Oferta pracy – Młodszy specjalista/Specjalista ds. zaopatrzenia
ZAKRES OBOWIĄZKÓW:
- Analiza zapotrzebowania na surowce wynikające z bieżących planów produkcyjnych krótko i długo terminowych,
- Udział w negocjacjach warunków zakupu towarów, zamawianie oraz monitorowanie terminów realizacji zamówień,
- Poszukiwanie potencjalnych dostawców oraz budowanie długofalowych relacji z nowymi dostawcami,
- Obsługa procesów reklamacyjnych,
- Utrzymywanie dobrych relacji ze stałymi kontrahentami,
- Przygotowywanie analiz, zestawień i raportów na potrzeby działu i spółki,
- Współpraca z magazynem, działem jakości dostaw oraz pozostałymi działami spółki w celu Zapewnienia sprawnego jej funkcjonowania,
- Prowadzenie wymaganej dokumentacji.
WYMAGAMY:
- Wykształcenie min. średnie, pożądane wyższe logistyczne lub ekonomiczne,
- Umiejętności negocjacyjne i analityczne,
- Mile widziane doświadczenie w dziale zakupów w firmie produkcyjnej,
- Znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie,
- Dobra znajomość MS Office,
- Samodzielność, umiejętność ustalania priorytetów, podejmowania decyzji i rozwiązywania problemów,
- Umiejętność pracy w zespole oraz wysoka kultura osobista,
- Prawo jazdy kat. B.
OFERUJEMY:
- Dynamiczną pracę w nowoczesnej firmie o międzynarodowym zasięgu dającej możliwość ciągłego rozwoju zawodowego i uczestnictwa w szkoleniach,
- Umowę o pracę na pełen etat,
- Atrakcyjne wynagrodzenie uzależnione od doświadczenia i kwalifikacji,
- Prywatną opiekę medyczną,
- Bezpłatne zajęcia z języka angielskiego dostosowane do poziomu pracownika.
Zainteresowane osoby prosimy o przesłanie ofert zawierających CV na adres: kadry@canexpol.pl.
Osoby zainteresowane udziałem w rekrutacji prosimy o zamieszczenie w swoim CV klauzuli o treści:
Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez Canexpol Sp. z o.o., z siedzibą w Komorowie, ul. Kolejowa 25, 07-310 Ostrów Mazowiecka, wpisaną do rejestru przedsiębiorców, Krajowego Rejestru Sądowego przez Sąd Rejonowy dla m.st. Warszawy w Warszawie, XIV Wydział Gospodarczy Krajowego Rejestru Sądowego, pod numerem KRS 0000117092 NIP 7590001925, REGON 001398648 na potrzeby obecnego procesu rekrutacji.
CV kandydatów nierozpatrzone w danym procesie rekrutacji, które wyraziły zgodę, na przetwarzanie danych osobowych przez Canexpol Sp. z o.o. tylko i wyłącznie na dany proces rekrutacji, po jego zakończeniu są niezwłocznie usuwane, zgodnie z wymogami Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych) (Dz. Urz. UE L 119, s. 1).
Część informacyjna:
Zgodnie z art. 13 ust. 1 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych) (Dz. Urz. UE L 119, s. 1), informujemy, że w związku z prowadzonym procesem rekrutacji, Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Canexpol Sp. z o.o., z siedzibą w Komorowie, ul. Kolejowa 25, 07-310 Ostrów Mazowiecka, wpisaną do rejestru przedsiębiorców, Krajowego Rejestru Sądowego przez Sąd Rejonowy dla m.st. Warszawy w Warszawie, XIV Wydział Gospodarczy Krajowego Rejestru Sądowego, pod numerem KRS 0000117092 NIP 7590001925, REGON 001398648, kapitał zakładowy 100.000,00 zł.
Przysługuje Pani/Panu prawo dostępu do treści swoich danych oraz ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, prawo do wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania, a także prawo do przenoszenia danych oraz prawo do złożenia oświadczenia o cofnięciu wyrażonej zgody w każdym czasie. Cofnięcie zgody nie ma wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.
Przysługuje Pani/Panu również prawo do złożenia skargi w związku z przetwarzaniem w/w danych do organu właściwego ds. ochrony danych osobowych.
Przetwarzanie podanych danych osobowych w toku obecnej rekrutacji lub dalszych procesach rekrutacyjnych odbywa się w oparciu o dobrowolnie wyrażoną zgodę zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a RODO.
Pani/Pana dane osobowe będą przekazywane, do państw trzecich i organizacji międzynarodowych.
Pani/Pana dane osobowe nie będą podlegać zautomatyzowanemu podejmowaniu decyzji w tym profilowaniu. w procesie rekrutacji. Aplikacji nie odsyłamy. Kontaktujemy się jedynie z wybranymi osobami.
